Türkiye’de şirket kuran yabancının ikamet izni başvurusu, yabancı uyruklu kişilerin ticari faaliyette bulunmak amacıyla Türkiye’de kurdukları şirketler aracılığıyla alabilecekleri kısa dönem ikamet izni türüdür. Bu izin, hem girişimciliğin desteklenmesini hem de yabancı yatırımcının Türkiye’de yasal olarak kalmasını sağlar. İlgili izin, 6458 sayılı Yabancılar ve Uluslararası Koruma Kanunu’nun 31. maddesine dayanır.
Yabancıların şirket kurarak ikamet izni alması mümkün müdür?
Evet. Türkiye’de bir şirket kuran yabancılar, ticari faaliyet göstermek amacıyla kısa dönem ikamet izni alabilirler. Bu kapsamda kişi, anonim veya limited şirketin kurucu ortağı ya da yöneticisi olabilir. Şirketin gerçek faaliyet göstermesi, yani sadece kağıt üzerinde değil fiilen işletilmesi ve vergi kaydı bulunması beklenir. İzin süresi ilk başvuruda en fazla 1 yıl olarak verilir ve daha sonra uzatma talebiyle yenilenebilir.
Şirket kuran yabancılar hangi tür ikamet iznine başvurur?
Şirket kuran yabancılar, 6458 sayılı Kanun’un 31/1-c bendi uyarınca “iş kuracak ya da iş ilişkisi kuracak kişiler” için düzenlenen kısa dönem ikamet iznine başvururlar. Bu izin, çalışma izniyle karıştırılmamalıdır. Kişi, sadece şirket ortağı değil, aynı zamanda ticari faaliyetin yürütücüsü ise çalışma iznine de başvurmak zorundadır. Ancak pasif ortaklar yalnızca ikamet izni ile yetinebilir.
Şirket üzerinden alınacak ikamet izni için gerekli belgeler nelerdir?
Başvuru sürecinde aşağıdaki belgelerin eksiksiz şekilde hazırlanması gerekir:
-
Geçerli pasaport ve noter onaylı Türkçe tercümesi
-
Vergi dairesinden alınmış faaliyet belgesi
-
Şirketin vergi levhası, imza sirküleri ve faaliyet belgesi
-
İkamet adresine ilişkin belge (kira sözleşmesi veya tapu fotokopisi)
-
Özel sağlık sigortası
-
Başvuru formu ve biyometrik fotoğraf
Şirket faaliyetinin sahte ya da yetersiz olması halinde ne olur?
Yabancı uyruklu kişinin kurduğu şirketin yalnızca ikamet izni almak amacıyla kurulmuş olduğu tespit edilirse veya şirketin faal olmadığı anlaşılırsa, ikamet izni reddedilir ya da iptal edilir. Göç İdaresi, başvuruları değerlendirirken şirketin kira sözleşmesini, vergi ödemelerini, çalışan sayısını ve ticari hareketliliğini dikkate alır. Sadece kağıt üzerinde var olan, aktif ticari faaliyet yürütmeyen şirketler ikamet izni gerekçesi olarak yeterli görülmez.
Bu nedenle şirketin gerçek anlamda faaliyet göstermesi, ikamet izninin kabulü açısından hayati önemdedir.
Başvurular hangi kuruma ve nasıl yapılır?
Başvurular İl Göç İdaresi Müdürlükleri’ne yapılır. Başvuru süreci e-ikamet sistemi üzerinden başlatılır ve sistem üzerinden alınan randevu günü belgelerle birlikte teslim yapılır. Randevu alınmadan doğrudan başvuru kabul edilmez. Başvuru sırasında verilecek bilgiler ile belgeler arasında uyumsuzluk olması, başvurunun reddine yol açabilir.
Başvurular bireysel olarak yapılabileceği gibi profesyonel danışmanlık veya avukatlık hizmetiyle de yürütülebilir.
İkamet izni süresi ne kadardır ve nasıl uzatılır?
İlk defa alınan kısa dönem ikamet izni genellikle 1 yıl süreyle verilir. Süre dolmadan en az 60 gün önce uzatma başvurusu yapılabilir. Uzatma başvurusunda şirketin hâlen aktif olarak faaliyet gösterdiği belgelenmeli, yeni mali belgeler (yeni vergi levhası, gelir beyannamesi vb.) sunulmalıdır. Aynı tür belgeler tekrar hazırlanmalı ve Göç İdaresi’ne sunulmalıdır.
İkamet izni süresince Türkiye’de aralıksız kalınması, ikametin geçerli sayılması açısından önemlidir.
Şirket ortağı yabancıların aile bireyleri için ikamet izni alınabilir mi?
Evet. Türkiye’de şirket kurarak ikamet izni alan yabancılar, eşleri ve 18 yaş altındaki çocukları için aile ikamet izni başvurusunda bulunabilirler. Aile bireylerinin oturma izinleri, esas başvuru sahibinin iznine bağlıdır ve onun statüsüne göre değerlendirilir. Aile bireyleri için de ayrıca sağlık sigortası ve adres belgesi sunulması gerekir.
Aile ikamet izinleri genellikle 1 yıllık sürelerle verilir ve esas izin sahibinin izni devam ettiği sürece uzatılabilir.
Şirket üzerinden alınan ikamet izni ile çalışma hakkı elde edilir mi?
Hayır. Kısa dönem ikamet izni tek başına çalışma hakkı vermez. Yabancı kişi şirket ortağı veya yöneticisi olarak fiilen bir faaliyette bulunacaksa ayrıca Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’ndan çalışma izni alınması gerekir. Aksi halde kişinin Türkiye’de yasal olarak çalıştığı kabul edilmez ve bu durum iznin iptaline veya para cezasına yol açabilir.
İkamet izni, yalnızca Türkiye’de kalma hakkı sağlar; iş yapma veya ücretli bir pozisyonda çalışmak için ayrı izin gerekir.
Türkiye’de Şirket Kuran Yabancının İkamet İzni Başvurusu Sıkça Sorulan Sorular
Türkiye’de şirket kuran yabancının ikamet izni başvurusu nedir?
Türkiye’de şirket kuran yabancının ikamet izni başvurusu, yabancı uyruklu kişilerin kurdukları şirket aracılığıyla kısa dönem oturma izni alabilmek için Göç İdaresi’ne yaptığı başvurudur. Bu izin, yatırımcı veya girişimci sıfatıyla Türkiye’de yasal olarak ikamet etmeyi mümkün kılar.
Yabancıların şirket kurarak ikamet izni alabilmesi için hangi şartlar gereklidir?
Şirket kurarak ikamet izni alacak yabancının öncelikle ticaret siciline kayıtlı bir şirket kurmuş olması gerekir. Şirketin aktif şekilde faaliyet göstermesi, adresinin belirli olması ve vergi mükellefi olması aranır. Ayrıca, yabancı kişinin şirkette ortak ya da yönetici sıfatını taşıması ve bu durumu belgelerle ispat etmesi gerekir.
Şirket kuran yabancı hangi tür ikamet iznine başvurur?
Bu durumda başvuru yapılacak izin türü, 6458 sayılı Yabancılar ve Uluslararası Koruma Kanunu kapsamında düzenlenen kısa dönem ikamet iznidir. Kanunun 31. maddesinin birinci fıkrasının (c) bendi, ticari faaliyette bulunacak kişilere ikamet izni verilmesine imkân tanır. Bu izin, yabancıya bir yıla kadar oturum hakkı sağlar.
Başvuruda hangi belgeler sunulmalıdır?
Türkiye’de şirket kuran yabancının ikamet izni başvurusu için aşağıdaki belgeler sunulmalıdır:
-
Pasaport ve noter onaylı Türkçe tercümesi
-
Kira kontratı veya tapu belgesi
-
Sağlık sigortası poliçesi
-
Ticaret Sicil Gazetesi’nde yayımlanmış şirket kuruluş ilanı
-
Şirketin vergi levhası, faaliyet belgesi ve imza sirküleri
-
Göç İdaresi başvuru formu ve randevu belgesi
-
4 adet biyometrik fotoğraf
Belgelerin eksiksiz ve güncel olması, başvurunun olumlu sonuçlanması açısından önemlidir.
İkamet izni başvurusu nereye ve nasıl yapılır?
Başvurular Göç İdaresi Başkanlığı’nın resmi internet sitesi olan e-ikamet sistemi üzerinden online olarak yapılır. Sistem üzerinden uygun randevu tarihi seçildikten sonra belirtilen tarihte İl Göç İdaresi Müdürlüğü’ne gidilerek belgeler teslim edilir. Başvuru sahibinin bizzat bulunması ve belgeleri imzalaması zorunludur.
Şirket üzerinden alınan ikamet izni süresi ne kadardır?
İlk kez başvuru yapıldığında kısa dönem ikamet izni genellikle en fazla 1 yıl süreyle verilir. Sürenin sona ermesinden en az 60 gün önce aynı gerekçeyle uzatma başvurusu yapılabilir. Uzatma başvurusunda şirketin halen faal olduğu, vergi yükümlülüklerinin yerine getirildiği gibi bilgiler ve belgeler sunulmalıdır.
Şirket üzerinden alınan ikamet izni çalışma hakkı sağlar mı?
Hayır. Kısa dönem ikamet izni sadece Türkiye’de ikamet hakkı sağlar, ancak bu izinle çalışma hakkı elde edilmez. Şirket sahibi ya da yöneticisi olan yabancı, ayrıca çalışma izni almak zorundadır. Çalışma izni, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından verilir. Çalışma izni olmaksızın faaliyette bulunmak idari para cezasına ve iznin iptaline yol açabilir.
Şirket kuran yabancı ailesi için de ikamet izni alabilir mi?
Evet. Türkiye’de şirket kurarak ikamet izni alan yabancı, eşine ve 18 yaş altındaki çocuklarına aile ikamet izni için başvuru yapabilir. Aile ikamet izni başvurusu, esas başvuru sahibinin statüsüne bağlı olarak değerlendirilir. Aile bireylerinin her biri için ayrı başvuru yapılması ve sağlık sigortası gibi ek belgelerin sunulması gerekir.
Şirketin faaliyet göstermemesi halinde ikamet izni iptal edilir mi?
Evet. Göç İdaresi, şirketin sadece kağıt üzerinde var olduğu veya ticari faaliyette bulunmadığı tespit ederse, verilen kısa dönem ikamet iznini iptal edebilir. Vergi kaydı olmayan, faal olarak işlem yapmayan ya da sadece ikamet izni amacıyla kurulduğu anlaşılan şirketler ikamet izni gerekçesi olarak kabul edilmez. Bu durumda yabancı hakkında idari işlem başlatılabilir.
